マネージャー成長支援研修にライフスタイル管轄のメンバーが登壇
2024年2月19日(月)にサイバーエージェントのマネージャーの成長を支援するプログラム「M-power ( エムパワー ) 」が開催されました。 ライフスタイル管轄のメンバーも多く登壇しましたので、そのイベントレポートをお届けします。
目次INDEX
イベント概要
「M-power」はマネジメントにエンパワーするという意味を込めて名付けられたマネージャー向けのカンファレンスで、社長による基調講演や役員陣による講演、先輩マネージャー達によるマネジメントの知見を共有するパネルディスカッションなどが行われました。
この記事ではライフスタイル管轄で登壇したメンバーを中心に当日の様子をご紹介します。
「個人もチームも伸びるマネジメント」
こちらのパネルディスカッションでは「悩めるプレイングマネージャーへのアドバイス」「自分を最も成長させてくれた上司からのアドバイス」「マネジメントの必殺技」などを先輩マネージャーが伝授。
ライフスタイル管轄からは副統括でAmebaLIFE事業本部長の下山 航平さんが登壇されました。
若手マネージャーが抱えがちな悩みに寄り添った、明日から実践できるハウツーをたくさん教えていただきました。
「先輩マネージャーしゃべり場!」
こちらのパネルディスカッションでは若手マネージャーからの質問に先輩マネージャーが回答。
会場にいる参加者からもリアルタイムで質問を集め、回答するコーナーもありました。
若手マネージャーとしてAmebaLIFE事業本部ベンチャー事業部局長の池田 哲人さん、先輩マネージャーとしてライフスタイル管轄統括で株式会社CyberOw代表取締役社長の田中 啓太さんが登壇されました。
かなり踏み込んだ質問にも田中さんのシャープな回答で解決に導かれていました。
M-powerポーズで乾杯
カンファレンスの最後は懇親会も開催され、美味しい食事とお酒、懇親コンテンツで盛り上がりました。
パネラーとして登壇していた池田さんはM-powerの運営としてカンファレンス全体の設計にも携わり、乾杯の挨拶も任されていました。
最後に
様々な切り口や登壇形式でマネージャーたちの学びになるようなコンテンツが用意されており、とても勉強になる会でした。
このような形で多くの先輩マネージャーのマネジメント手法を教わることはなかなかないので大変貴重な機会となりました。
参加したメンバーはこの学びを組織に還元できるよう頑張っていきたいと思います!